事實上好的職業裝，不單單可以讓人看起來有不錯的精神面貌，還能給企業樹立不錯的品牌形象，選擇職業裝款式，是一件很重要的事情，我們來了解下定制職業裝時要注意的事項，以及它的分類。

       一、定制職業裝要注意的事項
       1.符合企業的風格定位
       公司的外在形象就體現在員工的穿著打扮和精神風貌上，所以定制裝首要是要符合企業的風格定位。比如：各大銀行，就不適合款式過于復雜、顏色過于跳躍的職業裝，而選擇簡潔、色彩沉著穩重的款式，營造一種值得信任、值得托付的氛圍。
       2.提前定制
       換季的時候企業會想到定制職業裝，但此時也是定制廠家忙的時候，所以提前開始定做職業裝。特別是員工數量多的企業，提前1-2個月確定好職業制服的款式和數量，趕在換季之前做好職業裝，避免出現突發情況。
       3.要考慮員工年齡層
       企業要職業裝統一，那就要有一種風格能適合各個年齡層的員工。大型企業或連鎖店的員工往往覆蓋各個年齡層。
       4.考慮工作崗位
       不同的崗位因為職責不同，職業裝也不一樣，行政、職能部門，這類的職業裝比較百搭。但一些特殊崗位，就要重點關注了。
       5.面料選擇
       不同季節的溫度氣候不同，職業裝的面料也需要注意，夏季溫度較高，所以在面料的選擇上一定要舒適透氣，環保健康。冬季氣溫較低，需要保暖舒適同時也要吸汗透氣的面料，既保暖又舒適。
       二、定制職業裝的分類都有哪些?
       1、職業制服
       職業制服：職業制服具有一定的行業色彩，能夠通過服裝大致判斷出其所從事的行業，具有較明顯的行業特征，是有別于其他行業而特別設計的職業裝，這類的職業裝不僅具有較明顯的識別特征，還規范了員工的行為并使之秩序化。
       2、行政職業裝
       行政職業裝：行政職業裝是企業公司商業活動中很流行的一種服飾，兼具職業裝與時裝特點的一種服裝。這種職業制服沒有明顯的穿著規定與要求，但需要有一定的穿著場合，這種職業裝的商業氣息比較濃重。
       行政職業裝適用于房產中介、銀行職員、保險銷售等大多數企事業單位及其他單位，主要款式為西裝或是特殊需求類的西裝。
       職業制服主要應用于：
       （1） 餐飲，旅游，賓館行業制服;
       （2） 超市、營業廳等商業機構;
       （3） 物流運輸行業;
       （4） 行政執法系統制服;等
       3、職業工裝
       職業工裝：職業工裝主要是以護身功能來進行外形與結構的設計，強調保護、安全功能的職業裝。職業工裝是工業化生產的必備服裝，職業工裝也將隨著科學的進步、工業的發展不斷改進，用來滿足一些特殊的防護要求。
       職業工裝主要用于工廠，實驗室，工程維修等，職業工裝分一般防護類和特種防護類：
       一般防護類主要適用各類工礦企業及其它行業的維修、管護崗位，一般要求具有一定的強度、寬松適于活動。
       特種防護類：主要適用于某些特殊工種，常見有防靜電服、防輻射服、阻燃服、醫用隔離服等等，面料通常為專用料。

       以上分享關于訂制職業裝時要注意的事項，以及它的分類。